Согласно новому законопроекту, который уже принят к рассмотрению, работодатель сможет лишить зарплаты и даже уволить сотрудника, не предъявившего сертификат о вакцинации или результат ПЦР-теста в надлежащие сроки. Работодатель также имеет право уволить сотрудника, если в течение 30 и более дней или же более 50 дней в году он не выполнял свои служебные обязанности.
Между тем они не распространяются на президента, депутатов Национального собрания, премьер-министра, глав общин, членов советов старейшин, защитника прав человека, судью Конституционного суда, членов Государственного совета статистики, судей Кассационного суда и суда первой инстанции, генерального прокурора.